Thomas Kunke, Vermarktungsmanager der R+V Versicherung, ergänzt: „Auch Vorsorge und Absicherungsangebote, wie eine betriebliche Altersvorsorge oder betriebliche Krankenversicherung, sind mögliche Lösungen, um Mitarbeiter zu gewinnen, zu binden und dauerhaft fit zu halten.“ Darüber ...

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